Tabela 18 — motivos mais usados no S-2230

Trecho operacional (sempre valide no portal eSocial):

Código Motivo (resumo) S-2230? Nota para o DP
01Acidente/doença do trabalhoSimAlinhar CAT, ponto e folha
03Acidente/doença não relacionada ao trabalhoSim (afast. longo/INSS)Atestado + datas coerentes
05Licença/afastamento sem remuneraçãoSimMarcar afastamento no ponto
15FériasSimAntes/no início do gozo — ver multa férias
17Licença maternidadeSimInício do afastamento
19Outros motivosConforme casoEvite “coringa” sem documentação

Matriz completa com prazo e risco de multa: S-2230 eSocial prazos.

Como escolher o código motivo afastamento

  1. Classifique o fato (férias, INSS, licença, etc.) com o documento em mãos.
  2. Localize o código na Tabela 18 vigente.
  3. Confira início/fim no espelho de ponto e na folha.
  4. Transmita o S-2230 e arquive o protocolo.

Atestado médico e quando abrir evento: atestado médico e ponto CLT.

Férias + eSocial

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Use a calculadora de férias e o trial de 30 dias para alinhar gozo, ponto e S-2230 (código 15).

Conteúdo educativo. Códigos e leiautes mudam — confira a documentação técnica oficial do eSocial.

Perguntas frequentes

O que é a Tabela 18 do eSocial?
É a tabela de Motivos de Afastamento Temporário usada no evento S-2230. Cada código identifica o tipo de afastamento (doença, férias, licenças etc.).
Qual o código de motivo de afastamento para férias no S-2230?
Na Tabela 18, férias costumam usar o código 15. Confirme sempre a versão vigente no portal eSocial antes de transmitir.
Código motivo afastamento errado gera multa?
Código incorreto gera rejeição/retificação e pode acompanhar atraso. Veja o guia de multa atraso S-2230 e o pilar de prazos.
Atestado de um dia usa qual código Tabela 18?
Afastamentos curtos sem INSS costumam ser tratamento interno no ponto/folha, sem S-2230. Quando o afastamento exigir evento, use o código da Tabela 18 adequado ao motivo.
Onde está o guia completo do S-2230?
No artigo S-2230 eSocial: prazos, Tabela 18 e cadeia ponto → folha. Este post é satélite focado nos códigos de motivo.
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